Разработано jtemplate модули Joomla

Отдел по вопросам образования, культуры, молодежи и спорта

 Отдел по вопросам образования, культуры, молодежи и спорта

Галаслы Людмила Георгиевна

и.о. начальника отдела, Главный специалист методист по вопросам образования

029126896

Дерляева Юлия Александровна

Главный специалист по дошкольному и начальному образованию

029126896

Чавдарь Людмила Агеевна

Главный специалист по лицейскому образованию

029126896

Иванчук Василий Георгиевич

Главный специалист по культуре

079482408

Утверждено

 решением Чадыр-Лунгской районной администрации №I/3 от 26.01.2018г.

 ПОЛОЖЕНИЕ

об организации и функционировании Чадыр-Лунгского районного Отдела по вопросам образования, культуры, молодежи и спорта

I. Общие положения

  1. Настоящее положение об организации и функционировании Чадыр-Лунгского районного Отдела по вопросам образования, культуры, молодежи и спорта (далее Положение) регламентирует задачи, функции, обязанности и права Чадыр-Лунгского районного Отдела по вопросам образования, культуры, молодежи и спорта (далее Отдел), а также организацию его деятельности.
  2. Отдел является структурным подразделением Чадыр-Лунгской районной администрации, деятельность которого направлена на выполнение задач в области образования, культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта населения в Чадыр-Лунгском районе.
  3. Чадыр-Лунгский районный Отдел по вопросам образования, культуры, молодежи и спорта осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательными и нормативными актами Республики Молдова, а также законодательными и нормативными актами АТО Гагаузия, профильными Главными Управлениями Гагаузии, решениями Чадыр-Лунгской районной администрации и настоящим Положением.
  4. Отдел подчиняется и несет ответственность перед председателем районом и взаимодействует с профильными Главными Управлениями АТО Гагаузия.

 II. Задачи, основные функции, обязанности и права Отдела

  1. Задачей Отдела в области образования является содействие в обеспечении доступного и качественного доуниверситетского образования молодого поколения на территории Чадыр-Лунгского района путем планирования, организации, согласования, анализа, оценивания и мониторинга функционирования образовательной системы Чадыр-Лунгского района, в целях реализации государственной и региональной политики в области образования, составления и внедрения местной образовательной политики, характерной для Автономии.
  2. Задачей Отдела в области культуры является реализация региональной стратегии стабильного развития национальной культуры и туризма Гагаузии в Чадыр-Лунгском районе, обеспечение развития и эффективного функционирования учреждений культуры и искусства, удовлетворение духовных запросов населения Чадыр-Лунгского района независимо от социально-профессионального положения, вероисповедания, этнического происхождения.
  3. Задачей Отдела в области молодежной политики, физической культуры и спорта является реализация государственной и региональной политики в области молодежи и спорта; руководство деятельностью подведомственных учреждений в данной области и представление им методической помощи.

 

  1. Отдел имеет следующие основные функции:

8.1. обеспечение соблюдения законодательства и других нормативных актов в области образования, культуры, молодежи и спорта на территории Чадыр-Лунгского района;

8.2. участие в разработке и осуществлении региональной политики в области образования, культуры, молодежи и спорта в Чадыр-Лунгском районе;

8.3. курирует деятельность учреждений образования, культуры и спорта в Чадыр-Лунгском районе, анализирует и обобщает информацию об их деятельности, вносит предложения по улучшению их функционирования;

8.4. оказание организационно-методической и консультативной помощи учреждениям образования, культуры, молодежи и спорта Чадыр-Лунгского района в области планирования и организации работы;  

8.5. поддерживает общественно значимые образовательные, культурные, молодежные, спортивные инициативы, общественно полезную деятельность образовательных, культурных, молодежных,  спортивных, детских общественных объединений;

8.6. участвует в работе методических объединений образовательных учреждений Чадыр-Лунгского района, проводит конференции, круглые столы, семинары, конкурсы работников и другие мероприятия в Чадыр-Лунгском районе в целях повышения квалификации педагогов, тренеров, работников культуры;

8.7. формирует заявки на прохождение курсов повышения квалификации и аттестации педагогических кадров района, принимает участие в их аттестации, содействует комплектованию подведомственных учреждений образования, культуры и спорта высококвалифицированными специалистами;

8.8. способствует распространению передового педагогического опыта, внедрению новых технологий обучения и воспитания в учреждениях образования, культуры, молодежи и спорта Чадыр-Лунгского района;

8.9. принимает участие в работе комиссии по проведению конкурса на должность руководителя подведомственных учреждений образования, культуры и спорта;

8.10. организует взаимодействие учреждений образования Чадыр-Лунгского района с учреждениями здравоохранения по обеспечению контроля за качеством питания учащихся, выполнением требований санитарно-гигиенического режима в учреждениях образования и спорта, медицинскому обслуживанию и обследованию учащихся;

8.11. организует и проводит районные олимпиады, спартакиады, конкурсы и другие мероприятия с учащимися и молодежью, готовит и обеспечивает участие представителей Чадыр-Лунгского района в региональных и республиканских мероприятиях;

8.12. оказание помощи примэриям АТЕ Чадыр-Лунгского района в разработке ими стратегических и текущих программ развития своих населѐнных пунктов по вопросам образования, культуры, молодежи и спорта;

8.13. координирует организацию отдыха, оздоровления и занятости детей, подростков и молодежи по Чадыр-Лунгскому району в летний период и в каникулярное время;

8.14. обеспечение контроля над реализацией планов работы подведомственных учреждений;

 

  1. Отдел имеет следующие обязанности:

9.1.  реализация государственной и региональной политики в сфере образования, культуры, молодежи и спорта в учреждениях Чадыр-Лунгского района;

9.2.  обеспечение и мониторинг исполнения законодательства в сфере образования культуры, молодежи и спорта в учреждениях Чадыр-Лунгского района;

9.3. определение приоритетных направлений и разработка политики в области организации, функционирования и развития образования, культуры, молодежи и спорта в Чадыр-Лунгском районе;

9.4.  обеспечение взаимосвязи между стратегиями развития образования, культуры, молодежи и спорта на уровне района, АТО Гагаузия и стратегиями, принятыми на национальном уровне;

9.5. содействие развития партнерских отношений и обеспечение сотрудничества подведомственных образовательных, культурных, молодежных и спортивных учреждений совместно с органами местного публичного управления;

9.6. оказание дидактической и методической поддержки подведомственным учреждениям образования культуры, молодежи и спорта в Чадыр-Лунгском районе;

9.9. оценивание достижений и организация аттестации педагогических и менеджерских кадров учреждений образования, внешкольного образования, спортивных и культурных учреждений  Чадыр-Лунгского района в соответствии с положениями нормативных актов;

9.10. обеспечение и руководство непрерывным повышением квалификации педагогических и менеджерских кадров подведомственных заведений образования, внешкольного образования, спортивных и культурных учреждений  Чадыр-Лунгского района;

9.11. сотрудничество с органами местного публичного управления Чадыр-Лунгского района с целью создания оптимальных условий для охвата обучением детей от 3 до 6-7 летнего возраста, включая подготовительные группы и обязательного охвата обучением детей до 16 лет;

9.12. координирование реализации программ по развитию подведомственных учреждений;

9.13. участие в проведении конкурса на замещение вакантной должности директора в публичных учреждениях преддошкольного образования (ясли), публичных учреждениях дошкольного образования (детский сад), в публичных учреждениях внешкольного образования (на местном уровне);

9.14. организация и проведение конкурса на замещение вакантной должности директора в подведомственных публичных образовательных учреждениях;

9.15. исполнение и других обязанностей, в соответствии с действующим законодательством.

 

  1. Отдел имеет право:

10.1. инициировать и представлять Администрации Чадыр-Лунгского района, профильным управлениям Гагаузии предложения по усовершенствованию нормативно-правовой базы предложения по повышению эффективности деятельности в областях компетенции;

10.2. запрашивать в установленном законодательством порядке от других местных органов, организаций и учреждений статистические данные и другую информацию о вопросах, входящих в сферу своей компетенции;

10.3. предлагать местным советам примэрий создание/реорганизацию/ ликвидацию государственных учреждений преддошкольного, дошкольного, внешкольного образования;

10.4. в рамках полномочий устанавливать и развивать партнерство и сотрудничество в области развития образования, культуры, молодежи и спорта в Чадыр-Лунгском районе, заключать соглашения о сотрудничестве в областях компетенции;

10.5. предлагать кандидатуры на согласование районной администрации к награждению государственными наградами Республики Молдова и АТО Гагаузия, дипломами, грамотами и другими наградами в областях компетенции;

10.6. запрашивать и получать, в пределах своей компетенции, материалы и информацию от учреждений и организаций Чадыр-Лунгского района в областях компетенции;

10.7. принимать меры, направленные на совершенствование сети учреждений культуры Чадыр-Лунгского района;

10.8. кроме перечисленных прав отдел может иметь и другие права, предоставляемые ему районной администрацией, профильными Главными управлениями АТО Гагаузия на основе действующего законодательства.

III. Организация деятельности Отдела

  1. Структура Отдела утверждается председателем района на основании Постановления Исполнительного комитета Гагаузии (Гагауз Ери). Работу отдела курирует заместитель председателя района.
  2. Отделом руководит Начальник, назначаемый и освобождаемый от должности председателем района;
  3. Начальник Отдела является членом администрации Чадыр-Лунгского района;
  4. Сотрудники Отдела принимаются и освобождаются от должности председателем района в соответствии с действующим законодательством;
  5. Полномочия и обязанности начальника Отдела:

15.1 организует деятельность Отдела, руководит им и несет персональную ответственность за выполнение функций и задач, возложенных на отдел;

15.2 обеспечивает выполнение действующего законодательства Республики Молдова, распоряжений и нормативных актов Башкана (Главы)АТО Гагаузия (Гагауз Ери), профильных Главных управлений АТО Гагаузии, председателя района, других законодательных актов, в областях компетенции;

15.3 разрабатывает должностные инструкции для специалистов отдела и представляет их на утверждение председателю района;

15.4 вносит предложения председателю района о привлечении к дисциплинарной ответственности и применении мер стимулирования сотрудников отдела;

  1. Специалисты Отдела обязаны:

16.1. соблюдать действующее законодательство, правовые акты председателя района, районной администрации;

16.2. осуществлять свою деятельность в соответствии с целями и задачами Отдела;

16.3. систематически повышать свою профессиональную подготовку;

16.4. отчитываться о результатах своей деятельности перед начальником Отдела.

  1. Отдел сотрудничает с органами местной публичной власти, профсоюзами, представителями гражданского общества, неправительственными организациями.

 

Отдел сельского хозяйства, экономического развития и строительства

 Отдел сельского хозяйства, экономического развития и строительства

Памужак Петр Пантелеевич

Начальник отдела

029122781

 

Люленова Вера Николаевна

Главный специалист по разработке и финансированию бюджета

029121750

 

Хицюк Александр Викторович

Главный специалист по вопросам развития территории, строительства и землепользования

079469491

Кисеева Наталья Богдановна

Главный специалист по вопросам приватизации/постприватизации и управлению госимущества, госзакупкам

029122563

 

Кожокарь Наталья Валерьевна

Специалист по привлечению инвестиций

076744900

 

Утверждено

 решением Чадыр-Лунгской районной администрации №I/3 от 26.01.2018г.

 

ПОЛОЖЕНИЕ

об организации и функционировании Чадыр-Лунгского районного Отдела сельского хозяйства, экономического развития и строительства

   I. Общие положения

  1. Настоящее положение об организации и функционировании Чадыр-Лунгского районного Отдела сельского хозяйства, экономического развития и строительства (далее Положение) регламентирует задачи, функции, обязанности и права Чадыр-Лунгского районного Отдела сельского хозяйства, экономического развития и строительства (далее Отдел), а также организацию его деятельности.
  2. Отдел является структурным подразделением Чадыр-Лунгской районной администрации, деятельность которого направлена на выполнение задач в области сельского хозяйства, экономического развития и строительства в Чадыр-Лунгском районе.
  3. Чадыр-Лунгский районный Отдел сельского хозяйства, экономического развития и строительства осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательными и нормативными актами Республики Молдова, а также законодательными и нормативными актами АТО Гагаузия, нормативными актами АТО Гагаузии, решениями Чадыр-Лунгской районной администрации и настоящим Положением.
  4. Отдел подчиняется и несет ответственность перед председателем районом и взаимодействует с профильными Главными Управлениями АТО Гагаузия.

 II. Задачи, основные функции, обязанности и права Отдела

  1. Задачей Отдела в области сельского хозяйства является взаимодействие с сельскохозяйственными предприятиями района, на основе совершенствования земельных отношений, создание необходимых условий для эффективного развития сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Чадыр-Лунгского района.
  2. Задачей Отдела в области экономического развития является реализация региональной стратегии стабильного социально-экономического развития и рациональных путей ее реализации в Чадыр-Лунгском районе, создание условий для улучшения деловой активности и бизнес среды в Чадыр-Лунгском районе, активизация привлечения отечественных и иностранных инвестиций для стимулирования экономического роста и улучшения благосостояния населения Чадыр-Лунгского района;
  3. Задачей Отдела в области строительства является реализация региональных программ развития в сфере строительства, развития инфраструктуры и коммуникаций в Чадыр-Лунгском районе, координация и регулирование деятельности предприятий, организаций Чадыр-Лунгского района, с целью выполнения ими обязательств по обеспечению граждан услугами транспорта, связи, функционированием систем водо-, газо-, электроснабжения, теле-радиокоммуникациями, организация инвестиционного процесса строительства и развития дорожной инфраструктуры.

 

  1. Отдел имеет следующие основные функции:

 

8.1. Для выполнения возложенных задач в сельскохозяйственной отрасли отдел осуществляет следующие функции:

8.1.1.Содействует реализации программы развития агропромышленного комплекса.

8.1.2.Оказывает методическую помощь сельскохозяйственным товаропроизводителям по внедрению в производство передовых приёмов ведения растениеводства, животноводства, интенсивных технологий, рациональному использованию земель, планированию и разработке структуры посевных площадей на территории района.

8.1.3. Оказывает консультативную помощь сельскохозяйственным товаропроизводителям по оформлению субсидий, в рамках государственной аграрной политики: на поддержку животноводства, селекционно-племенную работу и воспроизводство стада молочно- мясного скотоводства, восстановление и развитие семеноводства, развитие страхования посевов сельскохозяйственных культур;

8.1.4. Оказывает консультативную помощь в организации услуг населению по реализации сельскохозяйственной продукции, производимой в личных подсобных хозяйствах, предприятиям малого и среднего бизнеса, коллективным хозяйствам в рамках региональных программ.

8.1.5. Принимает участие в организации и проведении семинаров и других мероприятий, проводимых Главным управлением Агропромышленного комплекса Гагаузии.

8.1.6. Анализирует ход проведения аграрной реформы и эффективность использования инвестиций на предприятиях агропромышленного комплекса, направленных на развитие базы переработки и реализации товаров, участвует в разработке предложений по ее развитию.

8.1.7. Предоставляет Главному управлению Агропромышленного комплекса Гагаузии информацию о финансово-экономическом состоянии сельскохозяйственных производителей по Чадыр-Лунгскому району.

8.1.8.  Организует разработку и выполнение мероприятий по охране окружающей среды гидротехнических сооружений, находящихся на территории Чадыр-Лунгского района.

8.1.9.Осуществляет мероприятия по сохранению плодородия почв в Чадыр-Лунгском районе.

 

8.2. Для выполнения возложенных задач в области экономического развития района отдел осуществляет следующие функции:

8.2.1. Принимает участие в планировании социально-экономического развития Чадыр-Лунгского района посредством разработки стратегий, программ, освоения и использования на практике принципов стратегического планирования;

8.2.2. Анализирует общее положение социально - экономического развития Чадыр-Лунгского района; структуру и состояние производственного потенциала промышленности, сельского хозяйства, транспорта, связи, коммунального и дорожного хозяйства, других отраслей экономики района и разработка на этой основе мероприятий, концепций и программ по их реструктуризации и дальнейшему развитию.

8.2.3. Анализирует ситуацию в социальной сфере ситуации на рынке труда Чадыр-Лунгского района и разрабатывает меры по ее улучшению;

8.2.4. Постоянное ведение диалога с бизнесом и общественностью с целью проведения эффективной экономической политики, соответствующей интересам делового сообщества и населения Чадыр-Лунгского района.

8.2.5. Исполнение Программ государственной и региональной поддержки предпринимательства в Чадыр-Лунгском районе;

8.2.6. Создание условий для развития инфраструктуры малого бизнеса в Чадыр-Лунгском районе;

8.2.7. Оказание информационной и консультативной поддержки в осуществлении предпринимательской деятельности в Чадыр-Лунгском районе, методической и практической помощи экономическим агентам Чадыр-Лунгского района по вопросам организации торговли и деятельности в сфере услуг;

8.2.8. Анализ динамики цен основных видов товаров и услуг, произведенных экономическими агентами, размещенными на территории Чадыр-Лунгского района.

8.2.9. Содействие местным экономическим агентам в поисках рынков сбыта и продвижении производимой продукции.

8.2.10. Организация процесса по заключению соглашений по торгово-экономическим, производственно-техническим вопросам между Чадыр-Лунгским районом и зарубежными странами, а также между экономическими агентами Чадыр-Лунгского района и зарубежных стран;

8.2.11. Разработка стратегических и инвестиционных проектов, направленных на создание новых рабочих мест в Чадыр-Лунгском районе.

8.2.12. Оказание помощи органам местного публичного управления первого уровня, малым и средним предприятиям в участии в грантовых проектах и оказание практической и методологической помощи в составлении пакета документов на получение грантов.

8.2.13. Оказание поддержки органам местного публичного управления первого уровня, публичным учреждениям, малым и средним предприятиям в получении дополнительного финансирования в области энергосбережения и использования альтернативных источников энергии (Фонд энергоэффективности, Фонд социальных инвестиций, различные проекты, финансируемые международными организациями).

8.2.14. ведет учет публичного имущества Чадыр-Лунгского района, в том числе акций и долей государства в хозяйственных единицах;

 

8.3. Для выполнения возложенных задач в области строительства и развития инфраструктуры района отдел осуществляет следующие функции:

8.3.1. Обеспечение реализации программ строительства, дорожных работ и иных программ, проектов и мероприятий в сфере строительства и развития инфраструктуры Чадыр-Лунгского района.

8.3.2. Осуществление сбора и обработки информации о состоянии автомобильных дорог в Чадыр-Лунгском районе.

8.3.3. Принятие участия в контрольных осмотрах и обследовании автомобильных дорог общего пользования в Чадыр-Лунгском районе.

8.3.4. Содействие осуществлению реализации региональных программ и проектов в Чадыр-Лунгском районе в соответствии с действующим законодательством в рамках исполняемых функций.

8.3.5. Содействие в организации и осуществлении инвестиционных проектов, а также инвестиционных проектов, направленных на развитие социальной инфраструктуры Чадыр-Лунгского района.

8.3.6. Содействие в осуществлении стратегий и программ развития систем газоснабжения, водоснабжения и канализации в Чадыр-Лунгском районе;

8.3.7. Разработка и выдача разрешительной документации в рамках действующего законодательства;

8.3.8. Участие в комиссиях по выбору участка для строительства на территории Чадыр-Лунгского района;

8.3.9. Содействие в обеспечении реализации государственной и региональной политики в области архитектуры, градостроительства и обустройства территории Чадыр-Лунгского района;

8.3.10. Содействие обязательному обеспечению документацией по обустройству управляемой территории и генеральными градостроительными планами населенных пунктов, входящих в состав Чадыр-Лунгского района.

8.3.11. Осуществление в соответствии с нормативными правовыми актами Республики Молдова работ по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности отдела.

8.3.12. Осуществление противодействия коррупции в пределах своих полномочий.

 

8.4. Общие функции отдела

8.4.1. Готовит проекты правовых актов администрации Чадыр-Лунгского района, касающихся деятельности отдела.

8.4.2.   Участвует  в совещаниях, заседаниях комиссий, комитетов созданных при председателе района, администрации района или с участием председателя района, касающихся функций отдела.

8.4.3. Рассматривает    письменные и устные обращения граждан, обеспечивает своевременного и полного рассмотрения устных и письменных обращений граждан, принятие по ним решений и направление заявителям ответов в установленный законодательством Республики Молдова срок.

8.4.5. Выполняет иные функции, возложенные на Отдел на основании действующего законодательства.

 

  1. Отдел имеет право:

9.1. Запрашивать у предприятий, организаций, учреждений (независимо от форм собственности) и органов местного публичного управления АТО Гагаузия информацию, необходимую для осуществления своих задач и функций.

9.2. Предлагать районной администрации, профильным Главным управлениям АТО Гагаузии предложения по усовершенствованию деятельности в областях компетенции;

9.3. Разрабатывать предложения в областях компетенции;

9.4. предлагать на согласование районной администрации кандидатуры к награждению государственными наградами Республики Молдова и АТО Гагаузия, дипломами, грамотами и другими наградами в областях компетенции;

9.5. Наряду с перечисленными правами отдел имеет и другие права, предоставляемые ему районной администрацией, Главными управлениями АТО Гагаузии на основе действующего законодательства.

 III. Организация деятельности Отдела

  1. Структура Отдела утверждается председателем района на основании Постановления Исполнительного комитета Гагаузии (Гагауз Ери). Работу отдела курирует заместитель председателя района.
  2. Отделом руководит Начальник, назначаемый и освобождаемый от должности председателем района;
  3. Начальник Отдела является членом администрации Чадыр-Лунгского района;
  4. Сотрудники Отдела принимаются и освобождаются от должности председателем района в соответствии с действующим законодательством;
  5. Полномочия и обязанности начальника Отдела:

14.1 организует деятельность Отдела, руководит им и несет персональную ответственность за выполнение функций и задач, возложенных на отдел;

14.2 обеспечивает выполнение действующего законодательства Республики Молдова и АТО Гагаузия, распоряжений и нормативных актов Башкана (Главы) АТО Гагаузия (Гагауз Ери), Главных управлений АТО Гагаузии, председателя района, других законодательных актов, в областях компетенции;

14.3 разрабатывает должностные инструкции для специалистов отдела и представляет их на утверждение председателю района;

14.4 вносит предложения председателю района о привлечении к дисциплинарной ответственности и применении мер стимулирования сотрудников отдела;

  1. Специалисты Отдела обязаны:

15.1. соблюдать действующее законодательство, правовые акты председателя района, районной администрации;

15.2. осуществлять свою деятельность в соответствии с целями и задачами Отдела;

15.3. систематически повышать свою профессиональную подготовку;

15.4. отчитываться о результатах своей деятельности перед начальником Отдела.

  1. Отдел сотрудничает с органами местной публичной власти, профсоюзами, представителями гражданского общества, неправительственными организациями.

Конкурс

       ОБЪЯВЛЕНИЕ

о проведении конкурса на замещение вакантной государственной должности главного специалиста по делопроизводству и кадрам в Администрацию Чадыр-Лунгского района.

           В соответствии с требованиями ст.29 ч.(2) п.с) Закона РМ «О государственной должности и статусе государственного служащего» № 158-XVI от 4 июля 2008 года и Положения о замещении на конкурсной основе вакантной государственной должности, утвержденного Постановлением Правительства № 201 от 11 марта 2009 года о введении в действие положений Закона РМ «О государственной должности и статусе государственного служащего» №158-XVI от 4 июля 2008 года Администрация Чадыр-Лунгского района объявляет конкурс на замещение вакантной государственной должности главного специалиста по делопроизводству и кадрам.

 

ИНФОРМАЦИЯ

об условиях проведении конкурса на замещение вакантной должности

  1. Название органа публичной власти: Администрация Чадыр-Лунгского района.
  2. Расположение органа: м.Чадыр-Лунга, ул.Ленина 52.
  3. Название вакантной государственной должности: главный специалист по делопроизводству и кадрам.

а) Основная цель должности: осуществление деятельности с целью обеспечения организации работы с официальными документами, которое включает в себя создание документов, организацию движения и учета документов, хранение документов.

  1. b) Основные задачи должности:
  2. Регистрация входящей и исходящей корреспонденции.
  3. В соответствии с резолюцией руководителя передача документов на исполнение.
  4. Отправка исполненной документации по адресатам.
  5. Ведение учета получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизация и хранение документов текущего архива.
  6. Подготовка и сдача в архив района документальные материалы, законченные делопроизводством, составление описи дел, передаваемых на хранение в архив.
  7. Обеспечение сохранность проходящей служебной документации.

9.Знание и применение законодательных и иных нормативных актов в области делопроизводства.

  1. Знание и применение законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по вопросам управления персоналом.

11.Знание трудового законодательства.

  1. Ведение личных дел на персонал.
  2. Создание официальных писем.
  3. Ведение и хранение трудовых книжек работников.

4.Специфические требования:

  1. Образование: высшее, юридическое.
  2. Профессиональный опыт: стаж работы приветствуется.
  3. Знания: - Знание законодательства РМ и АТО Гагаузия

                - Владение компьютером : программами Word, Excel, Internet.

  1. Умения : коммуникабельность, работа в команде, разрешение конфликтных ситуаций, знание законодательства в области делопроизводства и работы с кадрами, умение отбирать и работать с информацией.
  2. Отношение/поведение: уважение к людям, ответственность, инициативность, дисциплинированность, устойчивость к нагрузкам и стрессам, стремление к постоянному профессиональному росту.

 5.Список документов необходимых для представления кандидатами для участия в конкурсе:

- заполненную анкету, указанную в приложении №1;

 - копия удостоверения личности;

- копии дипломов об образовании и сертификатов об окончании курсов по повышению квалификации и/или специализации (если таковые имеются);

- копия трудовой книжки/ трудовых книжек (если таковые имеются);

- заявление под собственную ответственность об отсутствии судимости;

Примечание: Копии указанных документов могут быть заверены нотариально или представлены вместе с оригиналами для проверки их достоверности.

Оригинал медицинской справки и справки о несудимости должны быть представлены и приложены к документам для участия в конкурсе в течении не более 10 календарных дней с момента признания кандидата победителем конкурса, в противном случае административный акт о его назначении не будет издан.

6.Срок подачи документов для участия в конкурсе.

Предельный срок подачи документов для участия в конкурсе – до 08 ноября 2018 года.

7.Место проведения конкурса.

Место подачи документов для участия в конкурсе и проведения конкурса – м.Чадыр-Лунга, ул.Ленина,52, кабинет №309;  контактный телефон: (0291)2-10-48

8.Расходы.

Расходы на организацию и проведение конкурса несет Администрация Чадыр-Лунгского района, а расходы связанные с участием в конкурсе (выезд на место проведение конкурса, жилье, использование средств общения, заверение копий на документах и т.п.) несут участники конкурса.            

БИБЛИОГРАФИЯ,

на основании, которой будут формулироваться вопросы для письменного тестирования

  • Закон Республики Молдова «о государственной должности и статусе государственного служащего» № 158 от 04.07.2008г..
  • Закон Республики Молдова «О местном публичном управлении» Nr. 436 от 28.12.2006г.// Опубликован : 09.03.2007 в Monitorul Oficial Nr. 32-35.
  • Закон АТО Гагаузии «об органах местной публичной власти Гагаузии» №42-XLI/I от 30 апреля 1999г..
  • Закон Республики Молдова «о подаче петиций» № 190 от 19.07.1994г., Опубликован: 24.01.2003 в Monitorul Oficial Nr. 6-8.
  • Постановление № 208  от  31.03.1995 «об утверждении Инструкции о ведении делопроизводства по петициям физических и юридических лиц,
     поданным в государственные органы, на предприятия, в учреждения и организации Республики Молдова», Опубликован : 05.05.1995 в Monitorul Oficial Nr. 24.
  • Закон Республики Молдова «о статусе лиц, исполняющих ответственные государственные должности» №199 от 16.07.2010г., Опубликован : 05.10.2010 в Monitorul Oficial Nr. 194-196.
  • Трудовой кодекс Республики Молдова №154 от 28.03.2003г., Опубликован: 29.07.2003 в Monitorul Oficial Nr. 159-162.

Закон Республики Молдова «о доступе к информации» №982

 

 

       ОБЪЯВЛЕНИЕ

о проведении конкурса на замещение вакантной государственной должности Главного специалиста по охране женщин и ребенка, предупреждению насилия в семье в Администрации Чадыр-Лунгского района.

           В соответствии с требованиями ст.29 ч.(2) п.с) Закона РМ «О государственной должности и статусе государственного служащего» № 158-XVI от 4 июля 2008 года и Положения о замещении на конкурсной основе вакантной государственной должности, утвержденного Постановлением Правительства № 201 от 11 марта 2009 года о введении в действие положений Закона РМ «О государственной должности и статусе государственного служащего» №158-XVI от 4 июля 2008 года Администрация Чадыр-Лунгского района объявляет конкурс на замещение вакантной государственной должности Главного специалиста по охране женщин и ребенка, предупреждению насилия в семье.

 

ИНФОРМАЦИЯ

об условиях проведении конкурса на замещение вакантной должности

  1. Название органа публичной власти: Администрация Чадыр-Лунгского района.
  2. Расположение органа: м.Чадыр-Лунга, ул.Ленина 52.
  3. Название вакантной государственной должности: Главного специалиста по охране женщин и ребенка, предупреждению насилия в семье.

а) Основная цель должности: проведение государственной и региональной политики по вопросам защиты семьи и ребенка, предупреждение насилия и обеспечения равных возможностей, проведение социальной политики в районе.

  1. b) Основные задачи должности:

- Принимает, регистрирует и направляет, в соответствии с компетенцией, сообщения о нарушении прав ребенка,

- Предоставляет местным органам опеки, в пределах своих полномочий, поддержку в выявлении, оценке и помощи детям, находящимся в ситуации риска, и детям, разлученным с родителями, а также участвует в этом процессе,

- Предпринимает в сотрудничестве с местным органом опеки необходимые меры для предотвращения разлучения ребенка с семьей или для интеграции/реинтеграции ребенка в семью,

- Определяет необходимость профессиональной подготовки в области соблюдения прав ребенка специалистов, участвующих в процессе защиты ребенка и организует их обучение,

- Является законным представителем несовершеннолетних в уголовном судопроизводстве,

- Участвует в разработке и реализации социальных программ и проектов в области защиты прав семьи и ребенка, предупреждения насилия, трафика людьми и обеспечения равных возможностей,

- Консультирует неблагополучные семьи по социальным вопросам.

4.Специфические требования:

  1. Образование: высшее.
  2. Профессиональный опыт: стаж работы приветствуется.
  3. Знания: - Знание законодательства в сфере социальной защиты и обеспечения,

                - Знание основ психологии и педагогики,

                - Владение компьютером : программами Word, Excel, Internet.

  1. Умения : планирование работы, организация работы комиссий, групп, согласование общих действий, контроль исполнения нормативных актов в вверенных областях, работа с информацией, эффективная коммуникация, разрешение конфликтных ситуаций, ведение переговоров, работа в команде, пользование офисным оборудованием.
  2. Отношение/поведение: уважение к людям, ответственность, инициативность, объективность, лояльность, стремление к постоянному профессиональному развитию.

 

 5.Список документов необходимых для представления кандидатами для участия в конкурсе:

- заполненную анкету, указанную в приложении №1;

 - копия удостоверения личности;

- копии дипломов об образовании и сертификатов об окончании курсов по повышению квалификации и/или специализации (если таковые имеются);

- копия трудовой книжки/ трудовых книжек (если таковые имеются);

- заявление под собственную ответственность об отсутствии судимости;

Примечание: Копии указанных документов могут быть заверены нотариально или представлены вместе с оригиналами для проверки их достоверности.

Оригинал медицинской справки и справки о несудимости должны быть представлены и приложены к документам для участия в конкурсе в течении не более 10 календарных дней с момента признания кандидата победителем конкурса, в противном случае административный акт о его назначении не будет издан.

 

6.Срок подачи документов для участия в конкурсе.

Предельный срок подачи документов для участия в конкурсе – до 31 октября 2018 года.

 

7.Место проведения конкурса.

Место подачи документов для участия в конкурсе и проведения конкурса – м.Чадыр-Лунга, ул.Ленина,52, контактный телефон: (0291)2-10-48

Лицо ответственное за предоставление дополнительной информации и прием документов – Кывыржик Ирина, Главный специалист по делопроизводству и кадрам.

8.Расходы.

Расходы на организацию и проведение конкурса несет Администрация Чадыр-Лунгского района, а расходы связанные с участием в конкурсе (выезд на место проведение конкурса, жилье, использование средств общения, заверение копий на документах и т.п.) несут участники конкурса.

 

БИБЛИОГРАФИЯ,

на основании, которой будут формулироваться вопросы для письменного тестирования

  • Закон Республики Молдова «О местном публичном управлении» Nr. 436 от 28.12.2006г.// Опубликован : 09.03.2007 в Monitorul Oficial Nr. 32-35.
  • Закон АТО Гагаузии «об органах местной публичной власти Гагаузии» №42-XLI/I от 30 апреля 1999г..
  • Закон Республики Молдова «о подаче петиций» № 190 от 19.07.1994г., Опубликован: 24.01.2003 в Monitorul Oficial Nr. 6-8.
  • Закон № 140 от 14.06.2013 «Об особой защите детей, находящихся в ситуации риска, и детей, разлученных с родителями»;
  • Закон №45 от 01.03.2007 «О предупреждении насилия в семье»;
  • Постановление №7 от 20.01.2016 «Об утверждении Рамочного положения об организации и функционировании Комиссии по защите ребенка, находящегося в затруднительном положении».
  • Положение об организации и функционировании Чадыр-Лунгского районного отдела социального обеспечения и защиты семьи, утвержденное решением Чадыр-Лунгской районной администрации №I/3 от 26.01.2018г.

 

 

 

 

Приложение № 1

АНКЕТА

 

Орган публичной власти ________________________________________________________________

 

Вакантная государственная должность ___________________________________________________

 

I. Общие данные

 

Фамилия

 

Имя

 

Дата рождения

 

Местожительство

 

Гражданство (в том числе других государств)

 

 

 

Телефон

раб. –

дом. –

моб. –

E-mail

 

Почтовый адрес

 

 

 

II. Образование

 

Основное образование:

 


п/п

Период

Учебное заведение, адрес, факультет

Полученная специальность.
Диплом/свидетельство

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Постуниверситетское/университетское образование (цикл II):

 


п/п

Период

Учебное заведение, адрес, факультет

Полученная специальность.
Полученное звание.
Диплом/свидетельство

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Курсы повышения квалификации/специализации за последние 4 года:

 


п/п

Период

Учебное заведение, адрес

Наименование курса

Диплом/удостоверение

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Научные звания

 

 

 

Научные работы, патенты на изобретения, публикации и т. п.

 

 

 

 

 

III. Опыт работы

 

Стаж работы на государственной службе

 

Стаж работы в области, соответствующей вакантной государственной должности

 

 

Опыт работы, соответствующий вакантной государственной должности (начиная с последней должности)

 

Период

Организация, адрес. Занимаемая должность

Основные функции и обязанности

 

 

 

 

 

 

 

Период

Организация, адрес. Занимаемая должность

Основные функции и обязанности

 

 

 

 

 

 

 

Период

Организация, адрес. Занимаемая должность

Основные функции и обязанности

 

 

 

 

 

 

 

 

IV. Профессиональные качества (самооценка)

 

Качества

Уровень развития и проявления

Высокий

Средний

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

V. Личные качества (самооценка)

 

Качества

Уровень развития и проявления

Высокий

Средний

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

VI. Уровень знания языков

 

Наименование языка

Оценка знаний

Основные
знания

Хорошо

Очень
хорошо

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

VII. Навыки работы на компьютере

 

Программы

Уровень пользования

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

VIII. Родственные связи

 

Родственные связи с сотрудниками органа публичной власти, организующего конкурс

 

 

 

 

 

 

IX. Рекомендации

 


п/п

Фамилия, имя

Организация, занимаемая должность

Телефон, е-mail

1.

 

 

 

2.

 

 

 

3.

 

 

 

 

Заявляю под личную ответственность, что сведения, указанные в настоящей анкете, достоверны. Признаю за органом публичной власти право на проверку сведений настоящей анкеты и представленных документов.

 

Дата заполнения анкеты

 

Подпись

 

 

 

 

 

 

Отдел социального обеспечения и защиты семьи

Отдел социального обеспечения и защиты семьи

Ламбова Татьяна Федоровна

Начальник отдела

029126636

 

Самси Татьяна Андреевна

Главный специалист по охране женщин и ребенка, предупреждению насилия в семье

029123059

 

Колтуклу Иванна Георгиевна

Главный специалист по защите прав ребенка

 

029120857

 

Константинова

Ольга Николаевна

Специалист по вопросам социальной политики и защиты

029123058

Иванчева Любовь Петровна

Родитель-воспитатель

029122952

 

Утверждено

 решением Чадыр-Лунгской районной администрации №I/3 от 26.01.2018г.

 

ПОЛОЖЕНИЕ

об организации и функционировании Чадыр-Лунгского районного Отдела социального обеспечения и защиты семьи

I. Общие положения

  1. Настоящее положение об организации и функционировании Чадыр-Лунгского районного Отдела социального обеспечения и защиты семьи (далее Положение) регламентирует задачи, функции, обязанности и права Чадыр-Лунгского районного Отдела социального обеспечения и защиты семьи (далее Отдел), а также организацию его деятельности.
  2. Отдел является структурным подразделением Чадыр-Лунгской районной администрации и предназначен решать комплекс мер по сохранению, улучшению здоровья, социальной защиты и социального обеспечения населения Чадыр-Лунгского района.
  3. Чадыр-Лунгский районный Отдел социального обеспечения и защиты семьи осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательными и нормативными актами Республики Молдова, а также законодательными и нормативными актами АТО Гагаузия, Главного Управления здравоохранения и социальной защиты Гагаузии, решениями Чадыр-Лунгской районной администрации и настоящим Положением.
  4. Отдел подчиняется и несет ответственность перед председателем районом и взаимодействует с Главным Управлением здравоохранения и социальной защиты Гагаузии.

II.Задачи, основные функции, обязанности и права Отдела

  1. Задачей Отдела является улучшение качества жизни неблагополучных лиц и семей путем предоставления помощи и поддержки в целях предупреждения, преодоления или смягчения трудной ситуации и их социальной интеграции;
  2. Отдел выполняет следующие основные функции:

6.1. Обеспечивает реализацию государственной и региональной политики в областях социального обеспечения, семьи и социальной защиты населения Чадыр-Лунгского района;

6.2. предоставляет методическую поддержку органам местного публичного управления первого уровня, частным поставщикам, занятым в области социальной помощи и защиты семьи;

6.3. сотрудничество с органами власти, публичными и частными организациями и учреждениями.

 

  1. Отдел имеет следующие основные обязанности:

7.1. анализирует, осуществляет мониторинг и оценивает состояние социального обеспечения и защиты населения Чадыр-Лунгского района, информирует об этом Председателя района, Главное управление здравоохранения и социальной защиты Гагаузии, принимает меры по улучшению социальной защиты населения Чадыр-Лунгского района;

7.2. разрабатывает приоритетные направления деятельности Отдела и представляет их на утверждение председателю района, согласуя с Главным управлением здравоохранения и социальной защиты Гагаузии;

7.3. внедряет региональные политики, стратегии и программы социальной защиты и социального обеспечения на уровне Чадыр-Лунгского района.

7.4. сотрудничает с представителями местных органов публичного управления первого уровня, гражданского общества, а также со средствами массовой информации по реализации региональных политик и стратегий в области общественного здоровья, социальной защиты и социального обеспечения в целях предупреждения заболеваний, продвижения здорового образа жизни, обеспечения социальной защиты;

7.5.организует информационное обеспечение населения Чадыр-Лунгского района;

7.6. организует социальное обеспечение населения, наиболее полное удовлетворение социальных потребностей престарелых и нетрудоспособных граждан;

7.7. развивает социальное обеспечение, защиту и приближение социальной помощи к неимущим (уязвимым ) слоям населения Чадыр-Лунгского района;

7.8. осуществляет организационно-методическое руководство учреждениями социальной защиты и обеспечения населения Чадыр-Лунгского района независимо от типа подчиненности и форм собственности;

7.9. принимает меры по раннему выявлению лиц семей Чадыр-Лунгского района, находящихся в группах риска, взятия их на учет и своевременные принятия мер для оказания необходимых социальных услуг;

7.10. разрабатывает и реализует организационные мероприятия по социальной помощи населению Чадыр-Лунгского района;

7.11. обеспечивает соблюдение социальной справедливости при оказании социальной помощи населению Чадыр-Лунгского района;

7.12. обеспечивает развитие механизмов социальной защиты семей с детьми, доступ ребенка и семьи к качественным социальным услугам;

7.13. принимает меры по предупреждению насилия в семье;

7.14. проводит анализ политик в области социальной защиты лиц с ограниченными возможностями и принятия мер по улучшению ситуации в данной области;

7.15. продвигает семейные ценности, основанные на соблюдении принципов равенства прав и предотвращение насилия;

7.16. выявляет бенефициаров, нуждающихся в гуманитарной помощи;

7.17. принимает участие в конференциях, семинарах с целью повешения профессиональной подготовки социального персонала по актуальным вопросам социальной защиты населения;

7.18. развивает взаимоотношения в области социальной защиты населения с международными, национальными и неправительственными организациями;

7.19. рассматривает петиции населения.

 

  1. Отдел имеет право:

8.1 осуществлять в установленном законом порядке меры по реализации программ своей деятельности;

8.2 запрашивать от органов местного публичного управления организаций, учреждений предприятий, находящихся на территории Чадыр-Лунгского района необходимую информацию для надлежащего выполнения своих функций;

8.3 привлекать по взаимной договоренности представителей органов местного публичного управления первого уровня, а также предприятий, учреждений и организаций к рассмотрению и решению вопросов своей компетенции;

8.4. инициирует деятельность в интересах социальной защиты населения Чадыр-Лунгского района;

8.5. выдвигает предложения перед председателем района относительно принятия некоторых решений по актуальным вопросам социального обеспечения в районе;

 

III. Организация деятельности Отдела

  1. Структура Отдела утверждается председателем района на основании Постановления Исполнительного комитета Гагаузии (Гагауз Ери). Работу отдела курирует заместитель председателя района.
  2. Отделом руководит Начальник, назначаемый и освобождаемый от должности председателем района;
  3. начальник Отдела является членом администрации Чадыр-Лунгского района;
  4. сотрудники Отдела принимаются и освобождаются от должности председателем района в соответствии с действующим законодательством;
  5. Полномочия и обязанности начальника Отдела:

10.1 организует деятельность Отдела, руководит им и несет персональную ответственность за выполнение функций и задач, возложенных на отдел;

10.2 обеспечивает выполнение действующего законодательства Республики Молдова, распоряжений и нормативных актов Башкана (Главы)АТО Гагаузия (Гагауз Ери), Главного управления здравоохранения и социальной защиты Гагаузии, председателя района, других законодательных актов, касающихся социальной защиты;

10.3 разрабатывает должностные инструкции для специалистов отдела и представляет их на утверждение председателю района;

10.4 обеспечивает прием граждан по социальным вопросам;

10.5 вносит предложения председателю района о привлечении к дисциплинарной ответственности и применении мер стимулирования сотрудников отдела;

10.6 обеспечивает социальную справедливость на территории Чадыр-Лунгского района;

  1. Специалисты Отдела обязаны:

11.1. соблюдать действующее законодательство, правовые акты председателя района, районной администрации;

11.2. осуществлять свою деятельность в соответствии с целями и задачами Отдела;

11.3. систематически повышать свою профессиональную подготовку;

11.4. отчитываться о результатах своей деятельности перед начальником Отдела.

  1. Отдел сотрудничает с органами местной публичной власти, профсоюзами, представителями гражданского общества, неправительственными организациями.

Живая история

Дата образования района – 11 ноября 1940 г.

 Основные даты истории района                                                                                               

 1940, 28 июня    –    освобождение Бессарабии от румынской оккупации.

 1940, 11 ноября   –   образование Чадыр-Лунгского района.

 1941, 22 июня  –  начало Великой Отечественной войны.

 1944, 24 августа   –  освобождение района от фашистов.

 1948 год  –  придание Чадыр-Лунге статуса поселка  городского типа.

 1958, 9 июня – преобразование Чадыр-Лунги в город районного подчинения.

 1995,  март  - Гагаузские населенные      пункты  района вошли в  состав  автономии.           

Площадь района –  66116 гектаров.

Население района на начало 2010 года – 63298 человек.